Il D.Lgs.81/08 stabilisce obblighi, responsabilità e competenze delle diverse figure facenti parte del Servizio di Prevenzione e Protezione. Tra le principali figure vi è certamente il Datore di Lavoro sulla quale ricadono le maggior parte delle responsabilità.
I principali obblighi si possono riassumere come segue:
Analisi di tutti i pericoli connessi alla propria attività lavorativa e relativa elaborazione del Documento di Valutazione dei Rischi - DVR;
Nominare un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione - RSPP, ruolo che può essere ricoperto da un consulente esterno;
Informare e formare tutti i lavoratori circa i rischi presenti in azienda e al ruolo ricoperto;
Adottare opportune misure di prevenzione e protezione quali:
Presenza di segnaletica di sicurezza, della cassetta di primo soccorso e la consegna dei dispositivi di protezione individuali se necessari;
Implementare procedure e sistemi atti alla gestione degli incendi e situazioni di pericolo immediato, come ad esempio installazione di estintori, la predisposizione di un piano di emergenza ed individuare e formare gli addetti antincendio e al primo soccorso;
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